회사에서 대학교 지원해주니까 생기는 일
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회사 영업직원 말고 설치 직원 대부분이 전문대, 고졸 자격증 있는 직원이었음
어느날 회사 대학교 지원으로 대학교에서 회사 등록금 할인해줌...
회사에서 직원들 키워주는걸 하려고 함..
영업직원 업무 끝나고 바로 퇴근시켜서 전문대에서 대학교 졸업함.
회사에서 직원들 사이버대학교라도 가라고 지원하니까... 고졸,전문대 나온 직원들 자기들도 하겠다고 해서
대부분 직원들 사이버 대학교 들어감....
그때 부터 문제가 발생함.... 외근 나가면 일단 아무도 안들어옴....
사이버대학교 시험시즌에는 단체로 연락도 안됨.... 서로 눈치싸움하고 일을 안함....
서로 너가 업무 저녁업무 가라
대학교 안다니고 내근 하는사람들만 죽는거임...
결국 회사 통해서 사이버대학교 졸업한 직원 줄줄이 퇴사하고 다른 회사 감...
고졸, 전문대 말고 대학교 나온걸로 취업 하겠다는 거지...
회사에서는 직원들 키워주고 하려고 한거 같은데....
그게 아니지.... 저녁 일찍 퇴근 시켜주고... 학교 지원비 같은거로 연봉 많이 안올려주니까...
전문대에서 2년 사이버대학교 다니고 졸업하고 줄줄이 퇴사
고졸이 대학교 2년 -3년정도 다니니까... 저녁에 노는게 익숙해짐...
승진시키고 지방업무, 저녁까지 업무 시키니까.. 이놈들도 퇴사...
어느날 회사 대학교 지원으로 대학교에서 회사 등록금 할인해줌...
회사에서 직원들 키워주는걸 하려고 함..
영업직원 업무 끝나고 바로 퇴근시켜서 전문대에서 대학교 졸업함.
회사에서 직원들 사이버대학교라도 가라고 지원하니까... 고졸,전문대 나온 직원들 자기들도 하겠다고 해서
대부분 직원들 사이버 대학교 들어감....
그때 부터 문제가 발생함.... 외근 나가면 일단 아무도 안들어옴....
사이버대학교 시험시즌에는 단체로 연락도 안됨.... 서로 눈치싸움하고 일을 안함....
서로 너가 업무 저녁업무 가라
대학교 안다니고 내근 하는사람들만 죽는거임...
결국 회사 통해서 사이버대학교 졸업한 직원 줄줄이 퇴사하고 다른 회사 감...
고졸, 전문대 말고 대학교 나온걸로 취업 하겠다는 거지...
회사에서는 직원들 키워주고 하려고 한거 같은데....
그게 아니지.... 저녁 일찍 퇴근 시켜주고... 학교 지원비 같은거로 연봉 많이 안올려주니까...
전문대에서 2년 사이버대학교 다니고 졸업하고 줄줄이 퇴사
고졸이 대학교 2년 -3년정도 다니니까... 저녁에 노는게 익숙해짐...
승진시키고 지방업무, 저녁까지 업무 시키니까.. 이놈들도 퇴사...
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댓글목록

lIlIIIll11llIIIIIl님의 댓글
크아악.. 그만...





Vertical님의 댓글
관리자로 올릴 인원들만 인사고과 참고해서 지원해주는 쪽이 맞았을듯?









